De infrasector zit te springen om personeel. Zij-instromers hebben de weg naar deze interessante branche inmiddels weten te vinden. Dankzij speciale ontwikkeltrajecten en traineeships zijn er mooie carrièrekansen voor nieuwelingen in de infra. Zo ook voor Ivo van der Leeuw, junior uitvoerder civiele techniek bij Gebroeders Van der Lee.
Het stopzetten van de autoproductie bij VDL Nedcars zorgde ervoor dat Ivo van der Leeuw op zoek ging naar ander werk. Wat dat moest worden, was niet meteen duidelijk. Totdat hij een traineeship kreeg aangeboden bij Gebroeders Van der Lee, een familiebedrijf in de grond-, weg- en waterbouw. “Na een competentietest kon ik er beginnen als junior uitvoerder”, geeft Ivo aan.
“Ik ben van het bouwen van auto’s naar de wegenbouw gegaan”, zegt Ivo. “Naast de ervaring die ik in de praktijk opdoe, volg ik het ontwikkeltraject Uitvoerder Infra 1 bij BOB. Dat betekent dat ik één keer in de twee weken de hele dag allerlei lessen en trainingen volg. Pittig, maar ik heb het er graag voor over. Er zit veel uitdaging in en je gaat echt de diepte in. Daarnaast leer ik veel in de praktijk tijdens de projecten.”
Het ontwikkeltraject voor zij-instromers is door BOB op maat gemaakt voor Van Der Lee. Achtereenvolgens worden de opleidingen Elementaire Infratechniek en Uitvoerder Infra 1 gevolgd, dit wordt aangevuld met soft skills.
Ivo is blij dat hij in de wegenbouw aan het werk is. “Het is soms stressvol, want er komt veel op me af. Maar, ik heb collega’s die mij goed ondersteunen, als ik een vraag heb kan ik altijd bij hen terecht. In de toekomst wil ik graag in dit vakgebied actief blijven, de mogelijkheden zijn groot. Je kunt alle kanten op en wat ik nu doe biedt daar een goede basis voor.”
